Missie

Hoe kwam CNoL tot stand?

​

Vanaf 2025 werd er een Adviesraad Cultuur opgericht die focust op de adviesfunctie naar de stad toe en bestaat er een CultuurNetwerk Leuven (CNoL) dat focust op verbinding van de sector.

 

De honderden culturele spelers die het Leuvense veld bevolken, willen elkaar graag vaker ontmoeten.

We zijn met velen en we zijn allemaal anders. We zijn nieuwsgierig en voelen de mogelijkheden borrelen, maar hebben elkaar nog niet altijd helder op de radar. En dat is wél nodig. Hoe anders kunnen we ervoor zorgen dat echt iederéén de kans krijgt zich te verbinden? Hoe anders kunnen we sterke allianties sluiten, handen en voeten geven aan al die frisse ideeën die ontspruiten aan dat rijke, brede veld?

 

We hebben nood aan kruisbestuivers, netwerkers en verbinders om nog (te) gesloten bubbels open te breken. We willen de bestaande bottom-up-dynamiek vatten en extra stimuleren. We willen meer helderheid, werkbaarheid en leesbaarheid brengen in ons brede culturele veld. We willen alle mogelijke culturele actoren op een ongedwongen manier samenbrengen in een sfeer van wederzijds respect. 

Waarom CNoL?

CNoL’s naam is een knipoog naar een effectieve knol: het deel van een wortel of stengel van een plant met de vorm van een bol. Een knol straalt kracht en potentieel uit dat onder de oppervlakte sluimert, die wortels heeft in de vruchtbare grond. Een knol groeit, voedt en bevat alle  elementen die iets kunnen doen bloeien en zichtbaar maken. CNoL voedt hun omgeving door uit hun wortels (de culturele actoren) de essentiële stoffen in de culturele bodem te zoeken, te delen en nieuwe initiatieven te doen ontstaan.

 

Ontdekken
CNoL maakt de Leuvense cultuurorganisaties on- en offline zichtbaarder.

Zo kunnen ze elkaar gemakkelijker leren kennen.

Zo komt samenwerking vlotter tot stand.

​

Verbinden

CNoL is een bruggenbouwer.

Het verbindt cultuuractoren die op zoek zijn naar vruchtbare manieren om samen te werken.

Daarvoor zet het ook specifieke ontmoetingsmomenten op touw.

​

Versterken

CNoL activeert de uiteenlopende spelers van het culturele veld om samen concrete initiatieven en projecten op te zetten.

Niet alleen het veld zelf wordt daar sterker van, ook inwoners en bezoekers van de stad en regio ondervinden er de meerwaarde van.

Het netwerk is een katalysator of hefboom en heeft effectieve daadkracht om die functies waar te maken.

​

Kernwaarden van CNoL

​● Inclusief: CNoL wil alle actoren – groot of klein, oud of nieuw – een plek geven.
Inzetten op diversiteit vanuit het netwerk zorgt voor een rijk cultureel landschap.
CNoL eert de tradities en geschiedenis van de Leuvense cultuur,
terwijl het ook oog heeft voor de uitdagingen en kansen van vandaag en morgen.

 

​● Autonoom: CNoL wordt een autonoom netwerk dat kan groeien, bloeien en voeden

door de steun van hun partners en actoren binnen het culturele veld.

Het blijft de ‘voeding’ en neemt zelf geen zeggenschap op binnen de culturele sector.

● Participatief: CNoL zet in op een bottom-up-benadering,

waarbij het veld zelf de koers bepaalt en invulling geeft aan wat groeit.

Toetreden tot CNoL is mogelijk voor iedereen die met cultuur bezig is en CNoL’s structuur is en blijft transparant.

CNoL, het kloppende hart van Leuvense cultuur

CNoL is het zaadje voor een cultuurnetwerk dat geworteld is in de stad en tegelijkertijd naar boven en buiten reikt om nieuwe verbindingen en kansen te creëren. CNoL biedt voeding, kracht, veerkracht en groei – en dat allemaal vanuit een stevige basis die diep verankerd is in het rijke culturele landschap van Leuven.

CNoL houdt nauw contact met de Adviesraad Cultuur zodat zij op de hoogte zijn van wat er leeft in de sector en waar de sector aan werkt en van daaruit ook adviezen kunnen geven aan de stad. Ook zorgt CNoL dat de sector op de hoogte is van de adviezen die de Adviesraad Cultuur formuleert.

 

CNoL wordt een krachtige en inspirerende beweging die de hele Leuvense cultuursector versterkt en tot bloei brengt.​​